وكما هو معتاد في هذا الوقت من العام، تحب مصلحة الضرائب الأمريكية أن تذكرنا بما يتعلق بخصم البنود المتنوعة بنسبة 2٪، ولكن كن حذرًا لأنه اعتبارًا من 1 يناير 2018 بموجب قانون HR 1، المعروف باسم قانون تخفيض الضرائب والوظائف، فإنه سيختفي.
تحقيق أقصى استفادة من الخصومات المتنوعة
الخصومات المتنوعة عبارة عن إعفاءات ضريبية لا تندرج عمومًا في فئة ضريبية معينة. يمكنهم المساعدة في تقليل الدخل الخاضع للضريبة ومقدار الضرائب المستحقة. على سبيل المثال ، يمكن لبعض الموظفين خصم نفقات عمل معينة مثل الزي الرسمي كخصم متنوع. للقيام بذلك ، يجب عليهم تفصيل خصوماتهم بدلاً من أخذ الخصم القياسي في الإقرار الضريبي.
فيما يلي العديد من النصائح من IRS حول الخصومات المتنوعة:
- حد اثنان بالمائة. معظم التكاليف المتنوعة قابلة للخصم فقط إذا تجاوز المبلغ 2٪ من إجمالي الدخل المعدل لدافع الضرائب (AGI). على سبيل المثال ، قبل التمكن من خصم نفقات معينة ، يجب على دافع الضرائب الذي لديه 50,000 دولار في AGI أن يأتي بأكثر من 1,000 دولار في صورة خصومات متنوعة. قد تشمل النفقات:
- نفقات الموظفين غير المسددة.
- تكاليف البحث عن وظيفة لوظيفة جديدة في نفس مجال العمل.
- أدوات العمل.
- الرسوم النقابية.
- السفر والمواصلات المتعلقة بالعمل.
- التكلفة المدفوعة لإعداد الإقرار الضريبي. تشمل هذه الرسوم التكلفة المدفوعة لبرنامج إعداد الضرائب. وهي تشمل أيضًا أي رسوم مدفوعة لتقديم الإرجاع الإلكتروني.
- الخصومات لا تخضع للحدود. بعض الخصومات لا تخضع لحد 2٪. يشملوا:
- خسائر في الأرواح والسرقات. في معظم الحالات ، تنطبق هذه القاعدة على الممتلكات التالفة أو المسروقة المحتفظ بها للاستثمار. قد يشمل ذلك ممتلكات مثل الأسهم والسندات والأعمال الفنية.
- خسائر القمار تصل إلى إجمالي أرباح القمار.
- خسائر من مخططات الاستثمار من نوع بونزي.
لا يمكن للمكلفين خصم بعض النفقات. على سبيل المثال، لا تُخصم نفقات المعيشة الشخصية أو العائلية. للمطالبة بالخصومات المتنوعة المسموح بها، يجب على المكلفين استخدام الجدول (أ) ، "الخصومات المفصلة". لمزيد من المعلومات حول هذا الموضوع، راجع المنشور رقم 529 ، "الخصومات المتنوعة". يمكنك تنزيل هذه النماذج من موقع IRS.gov/forms في أي وقت.