Daptar anu saé tina 12 tip anu kedah dipertimbangkeun ku expat AS sateuacan nampi tugas asing. Pajak AS nyaéta #1!
Tips negosiasi pikeun expatriates
Sateuacan nyandak peran di nagara anu béda, pertimbangkeun 12 faktor ieu anu tiasa mangaruhan kompensasi sareng kualitas kahirupan anjeun.
Ku Neil Amato, 1 Méi 2017
Kami ngarékoméndasikeun nyuhunkeun kunjungan mayar ka nagara anu anjeun pertimbangkeun.
Mangpaat profésional sareng pribadi pikeun nyandak peran di luar negeri seueur, sareng pangalaman internasional beuki dipilarian diantara pamimpin keuangan senior. Tapi, tinangtu pajeulitna sareng biaya anu aub dina pindah sareng hirup di luar negeri, calon ekspatriat kedah nganggap sauntuyan topik anu langkung lega nalika ngira-ngira kompensasina tibatan nalika negosiasi remunerasi normal.
Naha relocating dina organisasi multinasional jeung kawijakan expatriate well-diartikeun atawa pindah ka pausahaan luar negeri salaku pagawe asing kahijina, negotiating jeung evaluating imbuhan Anjeun merlukeun touch deft.
Ieu sababaraha hal anu kedah diémutan:
Persiapan Pajak:
Nyiapkeun pamulangan pajeg asing, khususna dina basa anu teu biasa, tiasa pikasieuneun, janten bantosan sareng persiapan pajeg lokal tiasa berharga. Upami mungkin, ngahubungi panaséhat pajeg teu lami saatos dugi ka diajar naon dokumen anu anjeun kedah pertahankeun sapanjang taun sareng aturan pajeg lokal anu kedah diémutan, sapertos kumaha panghasilan asing ditagihkeun kana hal-hal sapertos panghasilan tina bumi anu disewa atanapi hasil modal. a diobral sipat.
Sarta ulah poho ngeunaan kamungkinan mayar pajeg di nagara asal anjeun atawa nu dunungan anjeun. "Résiko nyaéta perpajakan ganda,". "Kompensasi anyar anjeun kedah nutupan biaya tambahan upami aya.
Nilik nagara:
Upami anjeun ngalih ka nagara énggal, anjeun panginten seueur patarosan. Sateuacan nampi peran di luar negeri, calon kedah nyuhunkeun kunjungan anu dibayar, sigana sareng salaki, pikeun langkung jéntré ngeunaan nagara éta.
Hiji strategi kaluar:
Sateuacan ngantunkeun peran anjeun ayeuna, upami ngalih dina perusahaan anu sami, gaduh perjanjian ngeunaan panjang waktos anjeun dipiharep damel di luar negeri. Panginten anu langkung penting, terang naon rencana perusahaan nalika anjeun uih deui. Sacara umum, tugas sapertos ieu kanggo waktos anu ditangtukeun. Anjeun moal leungit salamina. Nalika anjeun uih deui, naha bakal aya peran anu kabuka pikeun anjeun?
Negotiate a benefit terminasi. "Naon anu kajantenan upami genep bulan di jalan, éta henteu hasil pikeun alesan naon?" cenah. "Anjeun kedah uih deui ka nagara asal anjeun sareng milarian padamelan."
Tarif pajeg éféktif:
Seueur organisasi ageung nawiskeun sababaraha bentuk pemerataan pajak , janten tarif pajak efektif penerima transfer intra-perusahaan sami sareng di nagara asalna. Upami pemerataan pajak henteu ditawarkeun, milarian tarif pajak anjeun (kalebet jaminan sosial sareng pajak panghasilan lokal sanésna) pikeun ngamungkinkeun penilaian anu leres ngeunaan gaji anu dibawa ka bumi anjeun.
Mata Artos:
Assess paparan anjeun ka fluctuations mata uang, utamana lamun anjeun bakal dibayar dina mata uang sajarahna volatile. Mertimbangkeun nanya ka dibayar dina mata uang "teuas" (kayaning dollar atawa euro). Atanapi ngawangun panyesuaian bayar kana kontrak anjeun upami kurs bursa langkung seueur wates anu tangtu. Sahenteuna, pastikeun anjeun sadar kana kawajiban, sapertos nyéwa atanapi biaya sakola, anjeun bakal nyandak mata uang sanés ti anu anjeun bakal dibayar.
Padumukan:
Lamun dunungan anjeun bakal nyumbang kana waragad perumahan anjeun, pastikeun sateuacanna kumaha bantuan perumahan bakal disadiakeun. Naha perusahaan bakal nyayogikeun stipend nyéwa atanapi nawiskeun pilihan akomodasi anu béda sareng mayar biaya langsung? Upami anjeun bakal tanggung jawab kaserang langsung sareng tuan tanah anjeun, panggihan naon pangmayaran sateuacana anu biasa di pasar lokal nalika nandatanganan sewa, sareng pertimbangkeun kumaha anjeun bakal mayar deposit anu ageung dina mata uang lokal, berpotensi sateuacan anjeun nampi gajian munggaran anjeun.
Asuransi médis
Asuransi kedah janten bagian konci tina sagala pakét ekspatriat, khususna di nagara-nagara dimana perawatan kaséhatan tanpa asuransi mahal atanapi dimana aksés ka perawatan médis kualitas luhur diwatesan. Pastikeun yén kawijakan anu ditawarkeun nyumponan kabutuhan anjeun sareng kulawarga anjeun.
Patarosan di handap ieu patut ditaroskeun: Naha anjeun tiasa nganggo panyadia perawatan naon waé, atanapi naha asuransi masihan mandat ka dokter? Naha anjeun yakin yén aranjeunna bakal nyarios basa anjeun? Naha éta kalebet jasa saluareun perawatan primér atanapi darurat, sapertos dental atanapi fisioterapi?
Expats kedah negosiasi naha aranjeunna tiasa uih deui ka nagara asal, atanapi milih nagara sanés, pikeun masalah médis anu langkung serius sapertos prosedur bedah, sabab kualitas perawatan kaséhatan béda-béda pisan diantara nagara.
Pangajaran Basa Sunda:
Upami anjeun pindah ka nagara anu anjeun henteu nyarios basana, pertimbangkeun nilai profésional sareng sosial pangajaran basa. Upami dunungan anjeun nawiskeun nyayogikeun atanapi ngasubsidi palajaran, éta patut janten khusus: Sabaraha kelas saminggu anu bakal disayogikeun? Naha perusahaan bakal nyayogikeun pelajaran salamina? Lamun henteu, pikeun sabaraha lila? Naha éta bakal nganggap mayar sabulan atanapi dua pelajaran intensif full-time sateuacan anjeun ngamimitian?
Basa tiasa janten masalah anu penting. Henteu nyarios basa lokal tiasa janten masalah dina sababaraha cara, saurna, saluareun ngan ukur ngasingkeun.
Visa sareng dokumén:
Kaseueuran pangusaha bakal mayar visa padamelan anjeun. Salaku tambahan, pertimbangkeun nyuhunkeun jasa agén relokasi pikeun ngabantosan birokrasi lokal sapertos kéngingkeun nomer idéntifikasi pajeg atanapi lisénsi nyetir lokal, negosiasi ngajakan apartemen, atanapi muka rekening bank. Lamun basa lokal anyar pikeun anjeun, bantuan profésional utamana berharga.
Kontribusi mancén:
Upami anjeun badé ka luar negeri ngan ukur sababaraha taun, sigana sakedik nilai pikeun mayar pensiunan lokal. Upami anjeun pindah dina perusahaan anu sami, anjeun tiasa teras-terasan nyumbang kana rencana anjeun anu tos aya. Lamun henteu, mertimbangkeun nanya ka dunungan anjeun pikeun mayar tunai gaganti kontribusi mancén nu bisa Anjeun mayar kana rencana mancén di imah.
Biaya relokasi:
Pangiriman jati sareng barang-barang pribadi anu sanés mahal, janten tingali upami dunungan anjeun bakal mayar sadayana atanapi sabagian tina biaya ieu. Salaku tambahan, tanyakeun ngeunaan "sangu gangguan" pikeun nutupan barang-barang sapertos konverter stop kontak sareng barang listrik énggal pikeun ngagentos anu henteu tiasa dianggo sareng tegangan di nagara énggal anjeun. Inget pikeun mertimbangkeun biaya pengiriman barang ka bumi nalika anjeun angkat. Pangusaha anjeun sigana bakal kirang condong ngabantosan biaya ieu upami éta henteu sapuk sateuacanna.
Ogé émut yén pengiriman barang internasional tiasa nyandak sababaraha bulan. Naha dunungan anjeun bakal mayar jati anu disewa dugi ka wadahna sumping? Sareng, upami istilah expat anjeun pondok, sareng anjeun badé uih deui ka tempat tinggal anjeun anu tos aya 12 atanapi 18 bulan saatos, pertimbangkeun rundingan pikeun ngajaga tempat éta.
Perjalanan ka bumi:
Seueur panempatan di luar negeri kalebet mayar perjalanan kadang-kadang balik ka nagara asal anjeun. Éta patut janten spésifik: Sabaraha tikét anu bakal ditawarkeun per taun? Bakal aranjeunna kaasup kulawarga anjeun? Naha anjeun tiasa ngarambat ka nagara sanés ti pangkalan "imah" anjeun? Naha tikét tiasa ditransfer ka babaturan sareng kulawarga anu badé didatangan?
Sapertos rundingan naon waé, sigana mah calon dunungan anjeun bakal satuju kana sadayana, tapi sadar kana poin-poin ieu bakal ngamungkinkeun penilaian anu langkung saé tina nilai pinuh tina pakét anu ditawarkeun sareng kaputusan anu langkung terang ngeunaan naha ieu mangrupikeun peran anu pas pikeun anjeun.
Upami anjeun ekspatriat anu peryogi bantosan dina perencanaan pajak atanapi persiapan pajak, hubungi spesialis pajak ekspatriat di Protax Consulting.